（一）为团队获得更高昂的士气和战斗力

在野外做拓展训练中，面对高难度和高空体验时，个人是无法用自己的力量来完成全部的课程训练的。自然，团队成员的支持与呐喊成为每个人完成自我挑战的决定因素。当每个参训人员完成训练科目时，一种自我成功的满足感与团队共同努力成功的成就感就油然而生。每个人会从心底感谢团队的支持与鼓励。感谢队友的关怀。此时，团队的士气与战斗力是在办公室里从来不曾达到的。

（二）减少员工的流动率与流失率

归宿感是人的需求的一个重要层次。在进行户外拓展训练的过程中，员工在成功的体验的同时体验到了成功，这种成功来源于同伴的支持与帮助，会让员工在团队中体会到一种归宿的满足感，会为所在的集体骄傲，会为自己所在的集体自豪，经过这样的团队建设后。会加强员工的凝聚力而使其员工的流动率与流失率大大的减少。

（三)进行更和谐的沟通

培训中通过员工身体与心灵上的接触使他们间的距离贴近，无距离感产生，引起各方的共鸣，达成默契。就像男女双方在音乐的旋律下共舞，当双方没有接触时，很难达到步调的一致，而随着双方手与身体的直接接触，则很容易同步进行，营造出和谐，从而产生美感。拓展培训使员工深切的感受到沟通的重要性。